30 талантливых молодых людей примут участие в годовой инновационной программе. Эти люди получают гарантированное рабочее место в местных компаниях. Участники проекта работают на своих должностях четыре дня в неделю. Каждую пятницу они объединяются, чтобы поработать в команде, чтобы в конце каждого месяца представлять свои новые проекты...
http://www.theatlantic.com/sponsored/go
Реплика: Это похоже на анекдот, когда больной, лежа на операционном столе перед тяжелой операцией, просит хирурга не забыть также и о небольшой ранке на ноге. Ведь проблема не в одном городе, а в мировой экономике, в изменении отношения человека к себе, обществу, миру.
Комментариев нет:
Отправить комментарий